Rolmodel op gebied van interim management
“Ron voelt mensen feilloos aan”
Xander Cladder is oprichter en eigenaar van Bold Move, gespecialiseerd in organisatieadvies, talentcoaching en training. Als eerste Nederlandse Gallup Certified Strength Coach introduceerde Xander de Gallup talententest in ons land. Hij gebruikt die test om managers op te leiden tot ‘Excellente people managers’ en medewerkers te helpen het beste uit zichzelf te halen. De samenwerking met Ron levert voor beiden meerwaarde op.
Uitdaging
“Ik heb in meerdere projecten met Ron samengewerkt. Meestal schakelde hij me in voor het uitvoeren van de talententest. Zoals bij VluchtelingenWerk in Rotterdam, waar Ron als interim regiomanager voor de uitdaging stond om een organisatie aan te sturen met tientallen leidinggevenden en nog veel meer vrijwilligers, die een enorme hoeveelheid werk op zich af zagen komen.”
Oplossing
“We hebben de talententest ingezet om de medewerkers van VluchtelingenWerk bewuster te laten nadenken over hun werk en de bijbehorende uitdagingen, om die vervolgens aan te pakken met behulp van hun unieke talenten. Deze aanpak sloot heel mooi aan bij een van Rons belangrijkste eigenschappen als interim manager: hij kan uitstekend op zijn handen zitten en de verantwoordelijkheden daar laten waar ze horen. Hij doet het werk niet voor je, hij leert je hoe jíj het kunt doen.”
Effect
“Het doemscenario van vele vertrekkende medewerkers heeft zich nooit voorgedaan. Sterker nog, de mensen van VluchtelingenWerk gaven aan de persoonlijke aandacht erg te waarderen. Ze vonden het bespreken van hun talenten prettig en verhelderend, en ze gaven aan zich gelukkiger en productiever te voelen in hun werk. Ze waren zich veel bewuster van hun kracht, wat hen in staat stelde om overeind te blijven in een turbulente tijd.”
Meerwaarde
“Ron houdt van mensen. Dat leidt ertoe dat hij mensen op een strategisch hoog niveau kan aanspreken, zonder ze te zeggen dat het anders móet, ‘want anders…’. Ron is een stevige manager die mensen van nature feilloos aanvoelt en een loodrecht kompas heeft als het gaat om integriteit. Ook ik heb veel van hem geleerd. Voor mij is hij een rolmodel op het gebied van interim management.”